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    • 店面五六十平,新店,想找个木门品牌,然后还要做点金属推拉门。很多品牌这边都有,所以找可以昌平区可以做的品牌。-50-100平米
    • 现在有个门店做木门,打算再开一个,找合适的品牌。希望找北方的-面积待定
    • 开店很多年了,防盗门木门都有,想增加品牌。做木门的区域大概50平方。-50-100平米
    • 想开个门店,找合适的厂家-面积待定
    • 现在门店做软装的,楼下是窗帘壁纸等,二楼目前空着,大概80平方,想做木门墙板,找合适的品牌-50-100平米
    • 店面105平米,找有一定知名度,当地能加盟的品牌-100-150平米
    • 店面300平米,目前是做的家纺,想转型做木门,找适合的品牌,正在了解阶段-150平米以上
    • 店面80平米,做了好几年了,想增加品牌-50-100平米
    • 小区大量装修,想加盟木门厂,现有店面八十平,找质量好的 -50-100平米
    • 店面200平米,想增加品牌,找有点知名度的-150平米以上
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    润成创展 | “坚定信心,稳步发展”|2024润成创展年终总结大会

    2025-01-09

    编辑:xiaoss

    来源:网络

    各部门负责人进行2024年度工作汇报

    润成创展

    润成创展‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

    财务部吴绮敏

    做好资金调度工作,利用银行金融工具,确保资金正常运转;继续做好成本协调与核算工作,加快存货周转率,提升资金周转率。

    努力应对变幻莫测的市场,不断调整工作要求,坚持走下去。

    润成创展

    供应链徐永忠

    不断寻找提高生产效率的新材料和新工艺,同时做好节能降耗减排,加强对安全防火环保的监督管理,加强排查消除安全隐患。加强行政管理和行政监督力度,严格规范厂纪厂规。

    通过总结今年各方面的工作,知道存在的不足,通过了解自己把错误纠正,不断地进步,突破自身的能力,面对挑战,有担当有责任心。

    润成创展

    制造中心欧俊

    产品质量细节要提升;加强成本控制;材料跟进要优化;团队综合能力要提升;安全防患排第一。

    一切问题都是人的问题,我们想做好各项工作就必须解决好人的问题。改变我们的心态、思维、操作手法,必须以不变应万变,才能解决各程种问题。

    润成创展

    洛果商贸张金文

    认真反思工作的不足;应对不确定性已经成为经营常态,过去的运营思路解决不了今天的问题,我们应当认真总结,思维创新,并致力如何改善。

    润成创展

    总经理关伟灿

    面对大环境的经济下行、内卷风气持续有增无减,润成创展在生存难题面前保持着充足的信心和动力,我们坚信自己具有突破万难继续走下去的能力和韧性。

    感谢润成家人们的支持、努力和不离不弃。虽然市场不好,但我们信心仍然坚定,我们会继续按照董事会的指导思想不断学习、不断进取、稳步发展!

    润成创展

    董事长关润开

    点评2024年是极不平凡、极不容易的一年,我们遇到了市场下行、行业内卷、行业洗牌。回顾2024年,为了可以走出困境,润成创展做了大量工作,也付出了很多,但收益不理想。

    2025年,我们依然保持着充足的信心和动力,具备突破万难的能力及信心。

    1、顺应形势,努力抓准方向。在新形势面前,理性、科学找方法,把握机遇在激烈竞争中找到企业的新赛道。

    2、积极求变、开源节流。从提高公司效益出发,打造更精简、更高效的团队。

    润成创展的变革、坚守、初心,为了适应大形势的变化,我们整个团队上下同心、迎难而上、真抓实干做正确的事,把事做正确。2024年的成功与失败都已成为历史,笑容和汗水也成为了宝贵的经历。2025年已经迎面而来,新的一年新的机遇、新的挑战、新的困难等着我们。在新的一年,我们坚定信心、真抓实干、敢于承担,争取更大的胜利。

    2025年我们相信在关董、关总、各级管理干部和全体员工的共同努力下,进一步统一思想,提高认识,理清思路,推动部门各项工作在新的一年里再上新台阶。

    2024年度承诺兑现

    在过去的2024年里,公司各部门谨守集团董事会“坚定信心,稳定发展”的指导思想,认真按照年初制定的承诺目标,有序地开展各项工作;最终依照承诺兑现各部门奖罚。

    润成创展

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    润成创展

    润成创展

    获奖部门:财务部、供应链、制造中心、洛果商贸